Reunião institucional em Brasília reúne lideranças do setor e o Ministro Luiz Marinho para discutir empregabilidade, benefícios sociais, cotas e novas formas de cooperação com as plataformas públicas de emprego.

Representantes da Fenaserhtt, Sindeprestem e World Employment Confederation - Latin America (WEC LATAM) estiveram em Brasília para uma reunião com o Ministro do Trabalho e Emprego, Luiz Marinho, e sua equipe, em uma agenda dedicada a temas estratégicos para as empresas de trabalho temporário, terceirização e soluções de mão de obra no Brasil. Participaram representando o setor Vander Morales, Presidente da Fenaserhtt e do Sindeprestem; José Augusto Figueiredo, Presidente da WEC LATAM; e Danilo Padilha, Vice-Presidente da Fenaserhtt e da WEC LATAM e Presidente do Sindeprestem PR. A reunião contou ainda com representantes de áreas estratégicas do Ministério do Trabalho e Emprego, incluindo Qualificação, Emprego e Juventude, Inspeção do Trabalho e Assuntos Internacionais. Entre os principais temas estiveram empregabilidade, benefícios sociais, cotas sociais, trabalho temporário e novas possibilidades de cooperação entre as empresas do setor e a infraestrutura pública de emprego disponível no Brasil.

Novas possibilidades para divulgação de vagas e recrutamento. 

Um dos principais assuntos da reunião foi a possibilidade de ampliar a utilização, pelas empresas do setor, das ferramentas públicas de emprego disponibilizadas pelo Governo Federal. Henrique Aquino, Secretário Nacional de Qualificação, Emprego e Juventude, apresentou o alcance da infraestrutura pública de emprego e destacou a importância das empresas de trabalho temporário e de soluções de mão de obra para ampliar oportunidades e contribuir para o enfrentamento do desemprego. Durante a reunião, foram apresentados exemplos de grandes empregadores que já utilizam essa infraestrutura para apoiar seus processos de contratação. Para as empresas do nosso setor, que diariamente precisam divulgar vagas, localizar candidatos e realizar contratações em diferentes cidades e regiões do país, essa aproximação pode representar uma importante ferramenta adicional de recrutamento. O MTE colocou-se à disposição para avançar nessa cooperação, inclusive por meio de uma agenda de apresentação e treinamento para as empresas do setor, demonstrando como utilizar as plataformas e os serviços públicos de emprego para divulgação de oportunidades e busca de trabalhadores.

Emprego formal e benefícios sociais

Outro tema importante foi a relação entre emprego formal e benefícios sociais, especialmente o Bolsa Família. Durante a conversa, o Ministro Luiz Marinho destacou a importância de combater a percepção de que aceitar uma oportunidade de emprego formal significa necessariamente a perda imediata dos benefícios sociais. As regras atuais possuem mecanismos de transição e proteção que variam conforme a renda e a composição familiar. O Ministério também demonstrou disponibilidade para fornecer materiais e informações oficiais que possam ser utilizados pelas entidades do setor para ampliar essa comunicação junto aos trabalhadores. A iniciativa é especialmente relevante para as empresas de trabalho temporário e terceirização, que frequentemente encontram trabalhadores receosos de aceitar uma oportunidade formal por falta de informação sobre os impactos da contratação em seus benefícios. O objetivo é contribuir para que a desinformação não se transforme em uma barreira entre uma oportunidade de trabalho e um trabalhador disponível para ocupá-la.

Cotas sociais e particularidades do trabalho temporário

A agenda também incluiu discussões sobre cotas sociais e particularidades de sua aplicação nas empresas de trabalho temporário. As características da atividade, em que empresas especializadas administram grandes contingentes de trabalhadores alocados em diferentes tomadores de serviços, podem gerar situações específicas que merecem análise técnica. O assunto foi discutido com representantes da Secretaria de Inspeção do Trabalho e deverá ser aprofundado tecnicamente entre o setor e o Ministério.

Diálogo para gerar resultados

A reunião em Brasília representa mais um avanço na construção de uma agenda permanente entre a indústria de trabalho temporário e soluções de mão de obra e o Ministério do Trabalho e Emprego. Os próximos passos incluem avançar na aproximação das empresas com as plataformas públicas de emprego, viabilizar ações de capacitação para utilização dessas ferramentas, ampliar a comunicação sobre emprego formal e benefícios sociais e dar continuidade às discussões técnicas relacionadas às particularidades do setor. A aproximação entre a capacidade de recrutamento das empresas privadas e a infraestrutura pública de emprego pode ampliar o alcance das vagas, facilitar o encontro entre trabalhadores e oportunidades e contribuir para a geração de mais empregos formais em todo o Brasil.